个人优秀事例介绍5篇

个人优秀事例介绍篇1

__同志自担任区食药监局机关工会女工委员以来，热爱工会工作，充分履行工作职责，时时以为单位干部职工服务为宗旨，处处以党员的标准严格要求自我，不断加强思想政治学习和工会业务知识的学习，工作中勤勤恳恳，当好领导与员工的桥梁，积级组织好员工参与工会活动，扎扎实实做好工会工作，较好的完成了各项工作任务，2014年、2015年在年度考核时被评为优秀等次。

一、加强学习，努力适应了工会工作新要求。

作为工会委员会成员，必须把学习当前相关的政策法规当作日常工作的一部分，把学习作为提高工作本事和水平的有效途径。2015年，我在学习方面主要做了三件事：一是注重加强了政治理论学习。除了每一天经过收看《新闻联播》、《宜昌新闻》和读报看报，了解时事政治外，重点加强了对党的十八大精神的学习以及十八届三中、四中、五中精神的学习，确保自我的思想和行动始终与党中央坚持高度一致，不断提高自我正确理解和掌握各项方针政策的本事和水平，更好地为全局干部职工服好务；二是注重工会相关政策的学习，确保在政策范围内落实全局干部职工待遇；第三件事是进一步加强食品药品安全监管的新闻宣传方面的学习，经过加大宣传力度，让更多的人知晓、理解、支持我们的工作。经过学习，加深了对党和国家大政方针以及食品药品法律法规的理解，增强了做好工作的自觉性，提高了自身理论素质，为更好地做好工会工作打下了良好的理论基础。

二、创先争优，努力提升工作本事。

自开展创先争优活动以来，本人在日常工作中认真践行“五带头”承诺书上的资料，并且将创先争优的理念深入到工作的各个方面。作为工会女工委员，认真制定部门工会工作计划，进取组织单位工会会员尤其是单位女职工开展争先创优活动和社会实践活动，采用多种形式进行单位创先争优活动的宣传，同时，结合部门行业工作特点，认真组织开展了岗位技能培训和娱乐活动，带动全局人员在做好本职工作的同时，丰富业余文化生活，为全局干部职工创造良好和谐的内部环境。

三、服务职工，进取为职工排忧解难。

工会是会员大家庭，作为工会委员会委员，始终将关心会员的生活和工作作为工作的首要职责，我局现有工会会员19人，在日常工作中本人本着对内“服务于职工，对外服务于群众”的服务宗旨，认真完成好单位各项工作的各项后勤保障工作，努力营造和谐的工作环境，只要职工在工作中遇到大小事，遇到难事，总会想办法与相关部门及时沟通协调帮忙解决。单位员工及家属如遇到难事困事，本人也会及时加强部门之间的沟通协调，并主动亲自上门探望生病职工及家属，及时送去部门工会对会员的关怀和慰问。同时对员工权益密切相关的工作，做好与工会组织的沟通，将员工反映情景及时反馈给上级工会组织，发挥好员工与工会组织的桥梁纽带作用。

作为一名中共党员和工会委员会委员，在今后的学习、生活和工作中，我将进一步加强学习，在平凡的岗位上，发挥一个共.产.党员的模范带头作用，树立起了一个工会工作者的良好形象。为食品药品监管事业和工会工作贡献自我的更大的力量。

个人优秀事例介绍篇2

营业部先进事迹材料

分行营业部现有19名员工，35岁以下青年员工12人，占员工总数63。2%，主要负责人年龄不超过36周岁。分行营业部以党的十八大精神为指导，怀攒全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的远__想，按照?中国农业银行青年礼貌号管理方法?，用心开展建立青年礼貌号活动，取得了优异成绩，有效提升营业部的社会形象和良好声誉，促进了营业部经营业务开展，获得广阔客户的满意。

一、加强职业道德建立，取得优异工作业绩

分行营业部组织员工认真学习党的十八大精神和总书记有关中国梦的论述，认真学习社会主义核心价值体系和中华优秀传统文化，提高员工的社会公德、职业道德和个人美德，使员工做到崇德修身，明礼诚信，具有良好的礼貌素质和结实的质量效益观念，刻苦勤奋、兢兢业业做好各项工作，促进营业部经营业务开展，取得优异工作业绩。截止2021年9月末，营业部各项存款余额达2。2亿元，各项贷款2865万元，中间有效收入69万元，利润75万元，内控评价一类行，三化三达标优秀，获得了一系列荣誉称号，2021年11月营业部荣获市分行合规示范网点风采大赛一等奖和知识抢答赛一等奖；员工王书慧荣获市分行中国梦农行梦我的梦演讲比赛一等奖；郭益光、邓靖裕荣获市银行业协会篮球比赛第三名。

二、严格遵守金融法规，切实做到合规守纪

分行营业部要求每个员工认真执行党和国家的政策，严格遵守金融法规及农行的各项规章制度、操作规程和效劳标准，把内控意识和内控文化渗透到自我的思想深处，成为自我的自觉行为，深化对合规操作的认识，增强执行制度的潜力和自觉性，构成事事都贴合合规守纪的工作标准，在心中筑起一道坚不可摧的道德长城。在平时工作中，狠抓学习教育，增强内控案防潜力，透过违规违章记分考核，落实按日巡查制度，各专业按月召开案防分析会，开展柜员自办业务整治、三项专项治理、员工行为排查，有效防范和化解金融风险，实现了无案件、无事故、无过失、无违纪的目标，获得市分行的充分肯定和高度赞扬。

三、努力学习金融业务，人人争当岗位能手

分行营业部充分认识到金融业不断开展和业务创新对银行员工提出了更高的要求，务必认真学习，提高自我的工作业务水平，才能适应工作的需要。为此，分行营业部一是用心组织员工自学和参加上级组织的相关业务培训，认真学习银行业务操作流程、相关制度、资本市场知识、银行理财产品知识以及如何与客户沟通交流的技巧等等，能够按照农行的工作精神和工作要求，全面做好工作，提高工作效率和工作质量。二是鼓励员工在努力学习金融业务的根底上，刻苦钻研岗位技能，掌握本职工作必需的知识和技能，争当岗位能手或业务骨干。透过努力学习金融业务和刻苦钻研岗位技能，营业部员工持证上岗考核达标率100％，大多数员工成为岗位能手或业务骨干，在上级组织的各项活动中取得良好成绩，其中蒋琳娟荣获省分行跨境人民币业务知识竞赛团体第一名；蒋琳娟、王子晴荣获省分行个人客户价值提升营销风采大赛获团体三等奖；蒋琳娟荣获省分行个人客户价值提升营销风采大赛个人优秀奖。

四、健全完善团的组织，发挥团员模范作用

分行营业部健全完善团的组织，加强对团员青年的教育引导，严密围绕业务经营中心开展工作，发挥团员模范带头作用，开展生动活泼、扎实有效的建立活动。一是每周坚持深入开展效劳技能练兵、业务产品营销能手、每周效劳明星、当月礼貌效劳标兵等礼貌优质效劳主题活动，教育引导青年员工树立敬业意识、创业精神和质量效益观念，认真努力做好工作，提高工作效率和工作质量。二是在日常工作中推五心效劳，即耐心为客户做好咨询效劳，热心接待客户的咨询，热心宣传农行的各项金融产品，用心为客户办理各类业务；虚心理解客户的各类批评推荐，全面提高效劳水平，确保获得客户满意。三是用心提升客户价值观，2021年5月5日营业部邀约30名VIP客户进展了阳明山花海安康之旅活动，2021年6月1日组织26位高端客户的小孩进展了平安知识讲座、捉泥鳅、夹乒乓球、父子捆腿跳、母女跳绳等游戏活动，加强与客户的沟通联系，增进与客户的友谊，为经营业务开展奠定扎实根底。

五、建立完善工作制度，确保活动取得实效

分行营业部建立完善工作制度，确保青年礼貌号活动取得实效。一是制作争创青年礼貌号牌匾一块，制作争创青年礼貌号横幅一面，悬挂在营业部醒目位置，努力营造建立气氛。二是制定青年礼貌号具体建立月、季度方案，落实到实际建立工作中，根据青年礼貌号建立和考评标准，及时检查月、季度建立工作开展状况，做到每月建立工作有检查，每季建立工作有小结，及时调整建立工作过程中存在的问题，推进青年礼貌号建立工作顺利开展。三是整个青年礼貌号建立活动顺利开展，取得优异成绩，获得营业部领导和全体员工的肯定，社会评价良好。

分行营业部建立青年礼貌号活动取得了优异成绩。在取得成绩面前，分行营业部决心继续加强学习，努力实践，深入推进青年礼貌号建立活动，力争取得更大成绩，为促进经营业务开展，创造良好经济效益，作出应有的奉献。

个人优秀事例介绍篇3

___同志，男，现年46岁。现为县水保站支部书记，水土保持防治技师。___同志于1994年部队转业由组织分配到县水保站工作。因踏实骨干和成效明显，受到省、市、县业务部门的好评。__年被组织任命为县水保站副站长，从__至今为县水保站支部书记。

___同志自部队转入县水保站工作以来，继续保持党和部队的光荣传统，坚持干一行，爱一行，不断加强政治和业务学习，努力提高自身素质和工作水平，长期战斗在水保治理前线。特别是__年担任县水保站支部书记后，___同志以饱满的工作热情，积极投身县水保站支部党建工作，在县水利局党总支的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大、三中、四中精神，树立和落实科学发展观，抓住“汉水源先锋工程”活动这个契机，全面推进县水保站支部党的思想、组织、作风和制度建设，为完成以水保为中心的各项工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、加强理论学习，不断提高自身的政治素质和业务水平

___同志非常重视加强自身的理论修养，通过不断的学习，用理论武装头脑、更新观念、充实自己、提高素质、振奋精神。特别是在担任水保站支部书记职务后，他深刻认识到：身上的担子重了，也就更需要有丰富的理论知识和实践经验来支撑，确保自己更好地承担这份重任。他坚持把学习作为提高自身综合素质的主要途径，牢固树立与时俱进的学习理念，把学习作为第一需要，把提高素质作为第一任务，以身作则，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、十七大精神和“三个代表”重要思想，坚定自己的政治信念，在思想上、政治上、行动上时刻与党中央保持高度一致，确保自己脚踏实地、兢兢业业、勤勤恳恳地工作，在本职岗位上践行“三个代表”重要思想。同时十分注重把政治学习与警示教育结合起来，把自身的学习和抓好全站的学习教育结合起来，强化自身和队伍的理想信念，树立正确的人生观、价值观和权力观，提高全站干部职工的“战斗力”。

业务上，他虚心好学，坚持向站上的老同志、业务骨干学习，从书本中学习，努力提高自己的业务能力和工作水平。工作作风诚信、踏实，认真负责。工作中善于理论联系实际，将武装在头脑中的先进理论知识和业务知识与水保工作的日常工作相结合，在实践工作中丰富、完善和提高自己的综合素质和业务水平。

二、全面开展党建思想政治工作和精神文明建设

三年来，在党建思想政治工作和精神文明建设方面，___同志开展了卓有成效的工作。一是支部的组织活动内容充实，形式多样。除积极组织党员参加站支部组织的各项活动外，在党员会上重新学习党章，党员要进一步树立全心全意为人民服务的思想，过好改革开放关。在党员中开展“五想五看、自查自改”活动。通过和党员民主评议，要求党员想一想在党旗下的誓言，看一看现在对党的信念；想一想党员的八条标准，看一看哪条没做到；想一想入党前的表现，看一看自己工作是否好于群众；想一想党员在水保事业发展中应有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜样的作用、带动作用。在党员干部中开展了“六比六看”活动，这一活动巩固强化了党员的理想信念。现在，奉献意识、模范作用已成为我站党员的工作标尺。二是做好积极分子的培养和组织发展工作，在抓水保生态环境建设同把组织发展工作作为重点。把党建工作和站上青年德育工作有机地结合起来。采取“六早”方法，即早宣传、早教育、早选苗、早培养、早成熟、早发展。抓住党性学习，三方推优，典型引路三个环节，严格组织发展工作，坚持成熟一个，发展一个，严把质量关。三年来发展党员2人，入党积极分子2人，党员作用发挥较好。在近三年的支部工作考核中，站支部的成绩一直在水利系统名列前矛。三是注意抓党风廉政建设。坚持宣传教育为主，把中央有关党风廉政建设方面的精神、要求，以不同的形式传达到全体党员干部，建造廉政氛围，本人能做到廉洁奉公，严格自律。四是___同志组织人员深入到联系帮扶村——大安镇石窝金村慰问贫困党员和群众，并为该村调去优质核桃苗5000株，扶持村民栽植经济苗木，增产增收。五是组织全体干部职工，为地震灾区捐款捐物，捐款3500元。同时单位每位党员积极缴纳特殊党费700元。六是2011年春节前后开展送温暖活动，积极组织人员看望和慰问单位退休职工和老党员。

三、搞好内部管理，加强制度建设，提高党建工作水平。

___同志以一个共产党员应有的责任感，积极做好本职工作，支持一把手的工作，认真配合其他同志，工作不分份内份外，从而使站里各项工作圆满完成。一是推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障每名党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与党内事务，形成生动活泼的党内政治生活。二是修订完善了离退休党员和预备学员及后进党员管理的十多项党建工作制度，使党建工作进一步规范化、制度化。三是开展党员挂牌上岗活动。举行了庄严的党员挂牌仪式，设立党员公示栏和党员先锋岗，极大地增强了党员的光荣感、责任感和使命感。四是坚持开展“争先创优”活动，使党员在水保工作中，开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成了“一个支部一面旗，一名党员一盏灯”的良好局面。五是举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求完成了党支部的等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部、社会评议机关作风活动。

四、干事创业、科学发展，成绩突出

为了水保重点工程扎实推进，近年来在___同志的带领下，县水保站主要完成了“长治”工程、“丹治”工程、省级小型基本农田工程以及退耕还林口粮田工程的规划、设计、实施，工程投资规模大，建设项目多。为确保水保工程质量高、效益好，真正成为农村增收、农民致富的幸福工程，刘长清同志和站领导严格按照高质量、有形象、有效益的要求，突出重点，精心组织，有序推进。无论在投资规模，建设质量，工程管理上都取得了长足进步，初步摸索出了一套具有我县特色的水土保持技术措施，为我县水土保持宏观决策和水土保持技术标准体系的进一步完善提供了科学依据，同时也是为我县乃至陕南水土保持生态环境建设提供了强有力的技术支撑。为此一是确立了解放思想、开拓创新、深化改革，发挥优势，努力把工程质量做好的服务拓宽的工作思路。二是在工程规划上方面，从深度和广度着眼，注重战略性、全局性、前瞻性、综合性，在创新意、求特色、拓领域、高水平上下功夫，近几年获得了全省以及全国的水土保持先进单位。在水保重点工程建设方面，力争实现人无我有、人有我新的目标，抢占制高点，如建立的丹江口库区及上游水土保持工程建设，无论其建设规模还是建设定位，在全省都处于领先水平。三是在人才队伍建设方面，根据自身实际，实行岗位竞争、课题竞争、择优而上的竞争制度，不仅增强了职工的竞争意识、服务意识和危机意识，调动了职工的工作积极性，同时还充分挖掘出了每个人的工作潜能，营造出了浓厚的学习和创新氛围，一支年轻的优秀技术骨干队伍也逐步形成。倡导干部职工在工作中要克服“不求有功，但求无过”的庸俗思想，树立与时俱进、开拓创新、奋发有为和积极向上的新风尚，克服得过且过、不思进取的思想，树立不进则退、谋求更大发展的观念，克服“成绩不大年年有，速度不快总在走”的盲目乐观情绪，树立只争朝夕，发展慢了也是落后的新观念，克服墨守成规、怕担风险的保守求稳思想，树立勇于创新、大胆开拓的新思想，克服“无所作为”的消极情绪，树立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神。克服“事事不出头”，只当中游的中庸思想，树立敢为天下先，只争上游的积极精神，通过设立合理的竞争目标、建立完善的激励机制，最大限度地激发我站全体人员的潜能，提高工作效率。

个人优秀事例介绍篇4

___同志是岐关公司董事总经理、领导班子成员，多年来，他热爱祖国，热爱群众，热爱本职工作，认真实践三个代表重要思想，遵纪守法，职责心强，敬业__，用心钻研，勤奋进取，无私奉献，成绩显著。

一、政治坚决，用心履行国企的社会职责

___同志能以理论、三个代表重要思想为指导，努力学习实践科学开展观的活动，深入学习贯彻党的十七大会议精神。我公司是驻澳门的境外中资企业，一国两制的特殊环境，澳门复杂的政治生态和营商环境，政治素质对于我司领导而言要求就更高，政治素质摆在首位，在澳门不仅仅做到在商言商，还做到在商言政，不仅仅带着全司员工开拓市场，加强管理，搞好企业生产经营，树立政治意识、大局意识、职责意识，还用心履行中资企业的政治职责和社会职责，完成中联办等上级所交给的各项工作任务，严守政治纪律，用心履行国企的社会职责，平安优质地完成了中联办、粤澳两地政府所交给的接送中央、省、特区领导及外国贵宾等重大运输任务，得到了中联办和粤澳两地政府的高度评价。为一国两制的成功实践、为维护澳门特区的繁荣稳定作出奉献。

二、指挥假设定，成绩喜人。2021年我国南方大局部地区出现百年一遇的风雪大灾害、__大地震、全球金融海啸，加上燃油价格不断攀升和国家调整港澳两地旅游签证政策等，运输行业面临较大的经营困境和考验，在这样恶劣的市场环境下，___总经理团结带着全司干部员工，发挥自身优势，及时根据市场变化状况，灵活调整经营策略，强化境内外客运的联动作用，主营业务仍稳定开展，超额完成了年度经营目标，全年实现营业收入3。39亿港元，比去年同期增长42。5%;净利润同比增长46%。

三、力担重任，义无反顾。对于政府下达的各种指令性重大旅客应急运输任务，是我们岐关公司应尽的社会职责和义务，因此，___总经理一向以来都十分重视此类事件，制定应急运输方案，狠抓措施落实，用心完成任务。在确保班车正常运行的状况下，充分挖掘潜力，先后承当了航天英雄粤澳访问团、英超切尔西足球队、__人民政府代表团、法国国防部官员等贵宾的包车运送任务。个性是今年春运期间，无条件派出3辆大客车和6位经历丰富的驾驶员，昼夜兼程运送武警战士支援京珠北的抗灾，圆满地完成了任务，受到武警领导的赞扬，岐关公司被省交通厅授予抗灾保通先进单位称号。

四、稳中求胜，稳固优势。酒店班线是我司境内客运的生命线，市场成熟，客源稳定，经济效益好。为持续相对的竞争优势，___总经理等公司高层管理人员就已经商议好2007年底公司花巨资购置一批高级商务车投入__酒店线，致力把酒店线打造成精品线路;今年又将全新的26辆豪华宽座车全部调整投入该线路，进一步提高了酒店线的装备优势，大大地增强了对旅客的吸引力。全年酒店班线在油料提价的状况下营收比去年同期增长6。37％，毛利增长了23。77%。___同志十分重视开源节流，杜绝浪费，把开源节流工作当作大事来抓，全面推行油料消耗定额考核机制，建立切实可行的油料考核方法，2021年较2007年度单位消耗同比下降约0。3公升。与考核前同期比拟累计节约油料40万公升，节约油料本钱240多万元。

五、重视平安，成效显著。___总经理一向以来都十分重视平安生产工作，平安生产和综治维稳工作常抓不懈。在公司的每次会议上都反复强调平安生产工作的重要性，鼓励各级管理人员和全体员工坚持平安第一、预防为主、综合治理的方针，真正把平安生产抓细、抓实，落实到位，并按职责与各部门、各单位层层签订了生产目标管理职责书。岐关公司全年的平安生产形势稳定，按集团要求统计，08年全年百万车公里行车职责事故率、行车职责死亡率、行车职责重伤率三项指标分别为0。___总经理要求综治维稳工作必须要结合公司的实际状况，紧紧围绕经营活动开展的大局，组织开展了建立平安奥运、___航展安保、平安防范应急、重信重访问题专项治理、严禁和防范赌博、防范盗窃抢劫等专项活动。重视方案生育工作，多年来，经上级单位考核，方案生育工作全面达标。

六、严于律己，关心职工，处处流露人文情怀

最大限度地提高广阔员工的工资福利待遇，以绩效论成绩，注意维护好公开、公平、公正的企业环境。能正确对待权力，制度之内不缺位，制度之外不越位，以身作那么，严格把关，按章办事，标准管理。同时做到密切联系党群、干群关系，注意听取群众和基层意见。在党风廉政建立方面一贯坚持率先垂范。他办事公正，尊重群众，无论在工作当中还是工余时间，都具有很强的亲和力和感召力。

个人优秀事例介绍篇5

经窗口研究，一致推荐同志申报先进个人。该同志一年来能够努力学习，积极履职，全面提升政治素质与业务技能，在岗位上较好地完成了窗口各项审批任务。主要有以下特点：

一是政治觉悟高。该同志入驻中心以来能够主动阅读党刊党报，关心国际国内形势。能够积极改变观念，根据岗位工作特点，变管理为服务，始终保持昂扬的工作热情，谦虚的处事态度，满腔热忱的接待办事群众，为打造窗口形象默默奉献。全年撰写心得体会五篇。

二是服务态度好。窗口上忙碌是最正常不过的事了，无论是上班前开始排队，还是下班前不肯离去的工作对象，他都能让群众来得开心，走得满意。在工作中能做到大原则守住底线，小瑕疵变通处理；允许有权更正人现场更正申请材料内容；非许可项目上允许申请人后补材料。赢得了办事群众的信任与好评，为窗口赢得了赞誉。有不少于十名办事群众在窗口负责人面前给予了表扬。

三是作风纪律严。该同志注重自身修养，时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，牢固树立正确的世界观，人生观，不断增强组织纪律观念。尊重领导，关心集体，廉洁奉公，在各方面都表现出一名党员的风范。全年未发生不假外出及违反中心规定事项。

四是业务技能精。该同志能够自觉服从工作需要，在“专”业上下功夫。窗口工作是业务单纯，工作量大，责任心重。他能在工作中钻研，在学中干，在干中学。遇到问题就记在本子上，在翻阅法规仍然解决不了的情况下请教专家。并整理归纳，注重业务提高。在全年办理的五仟余项审批中未发生一起失职事件。